レゴ+仕事=より革新的なビジネス
LEGO Serious Playセッションを通じて、企業は次のことができます。
✔難しい問題に取り組む
✔チームのコミュニケーションを改善する
✔従業員の関与を高める
✔創造性と革新を推進する
✔本当に重要な問題についてより本物の会話をする
ギリシャの哲学者プラトンはかつて、「一生の会話から学ぶよりも、1時間の遊びで人についてもっと学ぶことができる」と述べました。レゴが提供する新しいプログラムは、レゴブロックを使用してこの古代の知恵を利用し、会社の従業員が脳全体にアクセスする新しい方法で概念を明確にし、各チームメンバーが潜在的に斬新でより豊かなソリューションに貢献するための道を開くのを支援します。
LEGO®SERIOUSPLAY®メソッドは、会議、コミュニケーション、問題解決のプロセスを促進するもので、参加者は一連の質問に導かれ、主題をどんどん深く掘り下げていきます。
各参加者は、 特別に事前に選択されたLEGO®要素を使用して、ファシリテーターの質問をグループ化します。これらの3Dモデルは、グループディスカッション、知識共有、問題解決、および意思決定の基盤として機能します。
また、クライアントが会議を最大限に活用できるように、クライアントにコーチングとガイドを提供し、ツールと経験のメリットを提供することで、クライアントが自分の実践でレゴシリアスプレイのテクニックを利用できるようにします。
LEGO Serious Playのパワーを確認する最良の方法は、それを自分で体験することです。連絡を取り、ビジネスに何ができるかを確認するか、毎週水曜日の午前10時から午後12時までPSTに参加してください。
職場で築き上げてきた社会的壁を解体するのに、ちょっとした楽しみが必要な場合があります。ワークスペースでレゴを使って遊ぶと、壁を破壊したり、従業員や同僚との関係を築いたりするのに役立ちます。
「人々は遊ぶときに最も気を配っています。仕事と遊びの境界線を曖昧にして、仕事を楽しむ方法を見つけることができれば、利益はさらに大きくなります。」 -ハーバード大学心理学教授、エレン・ランガー
レゴ+仕事=より気の利いたビジネス
常にマインドフルネスを追求し、デジタル化された世界で静かな時間を受け入れる魅力的な趣味を見つけることで、レゴは私たちが必要だとは知らなかった解決策として耳を傾けてきました。 Lego Build Yourself Happy：Joy of LEGO Playには、50を超えるマインドフルネスのLEGOビルディングアクティブが含まれており、バランスを見つけ、仲間とのつながりを深め、リラックスして睡眠衛生を改善する方法を発見します。
レゴは、マインドフルネスの概念に基づいて構築することを強調しています。瞑想のサブセクションとして定義されているように、マインドフルネスを実践することは、あなたの心と体の中であなたの周囲を意識することから成ります。
心のこもった状態を掘り下げるために、レゴは一貫性を維持するあなたの世界の特定の要素に焦点を当てることを提案します。たとえば、息を止めることは、一定しているものの完璧なモデルです。
ただし、手元にある選択肢は呼吸に集中することだけではありません。レゴを使って縫う、掃除する、またはうまく構築することは、マインドフルネスの状態を発見するのに役立つ可能性のあるルートです。レゴブロックを組み立てるクリック音に集中することは、マインドフルネスを開始する1つの方法です。
レゴで構築するためのアドバイス
✔オープンマインドで構築する
✔事前にアイデアを描くのではなく、構築するときに創造性を発揮させてください
✔レンガは時々バラバラになります、そしてそれは大丈夫です！
✔LEGOで問題を解決する方法を考えてください。適切な種類のレンガがありませんか？それを回避する方法があります！
✔他の人と一緒に建物を建てるときは、常に彼らの建物の努力に励ましてください
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Jesseは、第2世代のクリエイティブ、第3世代の技術者、第5世代のWest Coasterであり、2009年にMillerCommunicationsを設立しました。JesseはLegoSerious Playの認定を受けており、Apple Mobile Technician、マネージャー、開発者の認定を受けています。
ジェシーは、レゴコミュニケーションとクリエイティブ開発プロセスを通じてあなた、あなたの家族、またはあなたのチームを導き、導くので、彼の個人的なクリエイティブ開発プロセスに定期的に参加するようにあなたを招待します。
